ปัจจัยแห่งความสำเร็จและปัจจัยทางการบริหารที่มีผลต่อการบริหารความเสี่ยงของพยาบาลวิชาชีพที่ปฏิบัติงานในโรงพยาบาลมุกดาหาร จังหวัดมุกดาหาร

ผู้แต่ง

  • Poodaen Student, Master of Public Health Administration Program, Faculty of Public Health, Khon Kaen University
  • Bouphan Lecturer, Department of Public Health Administration, Faculty of Public Health, Khon Kaen University
  • Senahad Lecturer, Department of Public Health Administration, Faculty of Public Health, Khon Kaen University
  • chanpi Lecturer, Nursing, Faculty of Nursing, Khon Kaen University

คำสำคัญ:

ปัจจัยแห่งความสำเร็จ, ปัจจัยทางการบริหาร, การบริหารความเสี่ยง

บทคัดย่อ

การวิจัยเชิงพรรณนาแบบภาคตัดขวาง (Cross-Sectional Descriptive Research) เพื่อศึกษาปัจจัยแห่งความสำเร็จและปัจจัยทางการบริหารที่มีผลต่อการบริหารความเสี่ยงของพยาบาลวิชาชีพที่ปฏิบัติงานในโรงพยาบาลมุกดาหาร จังหวัดมุกดาหาร ประชากรที่ศึกษา คือ พยาบาลวิชาชีพที่ปฏิบัติงานในโรงพยาบาลมุกดาหาร จังหวัดมุกดาหาร  จำนวน 385 คน สุ่มตัวอย่างแบบชั้นภูมิ ได้กลุ่มตัวอย่างได้ 133 คน และการสัมภาษณ์เชิงลึกสำหรับเก็บข้อมูลเชิงคุณภาพจำนวน 12 คน สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูล ได้แก่ สถิติเชิงพรรณนา และสถิติอนุมาน กำหนดระดับนัยสำคัญทางสถิติที่ 0.05  ผลการศึกษา พบว่า ระดับปัจจัยแห่งความสำเร็จ ระดับปัจจัยทางการบริหาร และระดับการบริหารความเสี่ยงของพยาบาลวิชาชีพ ภาพรวมอยู่ในระดับมาก มีค่าเฉลี่ย 3.70 (S.D. = 0.54), 3.59 (S.D. = 0.55) และ 3.78 (S.D. = 0.48) ตามลำดับ และพบว่ามี 3 ตัวแปร ได้แก่ ปัจจัยแห่งความสำเร็จด้านการพัฒนาภาพลักษณ์ของสถานบริการ ปัจจัยทางการบริหารด้านเวลา และด้านงบประมาณสามารถร่วมกันในการพยากรณ์และมีผลต่อการบริหารความเสี่ยงของพยาบาลวิชาชีพที่ปฏิบัติงานในโรงพยาบาลมุกดาหาร จังหวัดมุกดาหาร ได้ร้อยละ 54.0  (R2 = 0.540,  p-value  =  0.039) โดยผลการวิจัยในครั้งนี้ผู้บริหารสามารถนำไปใช้ในการวางแผนในการสร้างแนวปฏิบัติเพื่อส่งเสริมการบริหารความเสี่ยงในองค์การให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น

เอกสารอ้างอิง

Office of the National Economic and Social Development Council. The thirteenth national economic and social development plan (2023–2027) [Internet]. Bangkok: Office of the National Economic and Social Development Council; 2022 [cited 2023 Dec 9]. Available from: http://www.ratchakitcha.soc.go.th/DATA/PDF/2565/E/258/T_0001.PDF

Ministry of Public Health. Strategy and planning division of Office of the Permanent Secretary Ministry of Public Health [Internet]. Nonthaburi: Ministry of Public Health; 2022 [cited 2022 Dec 13]. Available from: https://spd.moph.go.th/wp-contentMOPH_plan-66-for-web.pdf

Narumon S. Enterprise risk management. Bangkok: THAN Printing; 2007. Thai.

Hospital Accreditation Institute. Hospital and health service standards. 5th ed. Nonthaburi: Hospital Accreditation Institute (Public Organization); 2022. Thai.

Jeeranan C, Prachak B. Critical success factors and organizational safety culture affecting the risk management of professional nurses at inpatient department, Khon Kaen Hospital. KKU Research Journal (Graduate Studies). 2021;21(1):216–28. Thai.

Supakit C, Sopen C, Wanna A. Factors related to risk management behaviors of professional nurses: a case study of Hatyai Hospital. Nursing Journal of the Ministry of Public Health. 2021;31(2):93–104. Thai.

Somrutai S, Nittaya P, Porntip G. Factors related to risk management participation of personnel in Priest Hospital. Charoenkrung Pracharak Hospital Journal. 2017;13(1):27–35. Thai.

Choochai S, Somsak C, Suphakit S, Ladda D, Supatra S, Kasem W. Service manual of the district health promoting hospital. 3rd ed. Bangkok: Organization Veterans; 2010. Thai.

Karnwajee J, Prachak B. Risk management of professional nurses in community hospitals, Roi Et Province. KKU Research Journal (Graduate Studies). 2018;20(2):167–78. Thai.

Waraporn S, Narumon T, Sukanya Y, Jintana T. Factors related to risk management of hospital personnel in Suranaree University of Technology Hospital. Journal of Nursing and Health Sciences. 2023;17(1):1–13. Thai.

Prachak B. Principles of public health administration. 7th ed. Khon Kaen: Faculty of Public Health, Khon Kaen University; 2014. Thai.

Piyawadee S, Sirawit K, Monthira J. Factors influencing nursing organization administration of nursing supervisors: case study Nonthaburi Province. Boromarajonani College of Nursing, Uttaradit Journal. 2021;13(2):144–61. Thai.

Kanjana P, Prachak B. Organizational climate and management factors that affect the knowledge management of Buayai Hospital staff, Buayai District, Nakhon Ratchasima Province. KKU Research Journal (Graduate Studies). 2016;16(1):90–103. Thai.

Phayvanh K, Prachak B, Surachai P. Personal characteristics and administrative factors affecting the performance of nurses in the emergency department of public hospitals in Vientiane Capital. KKU Research Journal (Graduate Studies). 2020;20(2):96–107. Thai.

Mukdahan Hospital. Registered nurses capacity at Mukdahan Hospital. Mukdahan: Mukdahan Hospital; 2022. Thai.

Mukdahan Hospital. Mukdahan Hospital collaboration and quality development center. Mukdahan: Mukdahan Hospital; 2022. Thai.

Cohen J. Statistical power analysis for the behavioral sciences. 2nd ed. Hillsdale, NJ: Lawrence Erlbaum Associates; 1988.

Likert R. The human organization: its management and value. New York: McGraw-Hill; 1967.

Elifson KW, Runyon RP, Haber A. Fundamentals of social statistics. 2nd ed. New York: McGraw-Hill; 1990.

Wilasinee W, Prachak B. Motivation and critical success factors affecting the control of opisthorchiasis and cholangiocarcinoma of health care providers at sub-district health promoting hospitals in Kalasin Province. KKU Research Journal (Graduate Studies). 2021;21(3):186–99. Thai.

Taweelert C, Prachak B, Surachai P. Organizational climate and critical success factors affecting performance of family care team at sub-district level in Nong Bua Lamphu Province. KKU Research Journal (Graduate Studies). 2018;18(3):124–35. Thai.

Kongkeatiyos K, Prachak B, Makarapan J. Motivation and key success factors affecting the TO BE NUMBER ONE project operation of public health officers in Bueng Kan Province. KKU Journal for Public Health Research. 2021;21(3):236–49. Thai.

Saranya P, Prachak B. Administration factors and organizational climate affecting the performance of public health officers at sub-district health promoting hospitals in Khon Kaen Province. KKU Research Journal (Graduate Studies). 2021;21(2):152–65. Thai.

Sasitorn P, Suwit U. Individual characteristics and administrative factors affecting performance of dental health technicians in sub-district health promoting hospitals, Khon Kaen Province. Thai Dental Nurse Journal. 2017;28(1):35–45. Thai.

Jakkrit A, Prachak B, Makarapan J, Thanamontachanok P. Administrative factors and key success factors affecting the performance of family care team in Mueang District, Udon Thani Province. KKU Research Journal (Graduate Studies). 2023;23(2):184–97. Thai.

ดาวน์โหลด

เผยแพร่แล้ว

2025-04-17

ฉบับ

ประเภทบทความ

บทความวิจัย